Mediácia

Osem rokov som pôsobila v advokácii, prevažne v sporových konaniach. Zastupovala som klientov pred súdmi a bola svedkom niekoľkoročných sporov. Najkratší trval dva roky, najdlhší trvá dodnes. Chcela som nájsť spôsob, ako je možné veci riešiť inak. Ako im možno predísť. Z tohto dôvodu som sa zamerala na koučing a mediáciu.

•  Koučing = predchádzanie konfliktom
• Mediácia = výhra a výhra
• Advokácia = výhra alebo prehra

Na súde je výsledok risk. Aj v prípade predpokladu vyhratia sporu do poslednej chvíle neviete, či to tak naozaj bude. Spravidla je vo forme výhry alebo prehry, o ktorej ale nerozhodujete vy. Dávate moc nad svojim životom niekomu inému. Zároveň sa častokrát rozhoduje o vás bez vás, len prostredníctvom právnych zástupcov. Proces nie je príjemný, stretnutia s advokátom sú zamerané na právny stav a k výhre nie je podstatné, ako sa cítite a ako to vnímate. Nie je až tak dôležité zachovanie vzťahov, aby vám bol celý proces čo najpríjemnejší a aby ste predišli sporom do budúcna. Súdny proces nezohľadňuje kým ste, ale vy sa poddávate procesu. Mediácia predstavuje opak. Umožňuje vám situáciu riešiť hneď a dáva možnosť vedieť sa do budúcna vysporiadať s problémom efektívnejším spôsobom.

Jedná sa o mimosúdnu činnosť, ktorá dáva šancu vyriešiť veci inak. K spokojnosti oboch strán, so zachovaním vzťahov, ušetrenými peniazmi a bez dlhotrvajúcich trápení. Nemusíte čakať mesiace na vytýčenie pojednávania. Nenechávate za seba rozhodovať niekoho iného, ale nájdete riešenia, kde vyhrajú obe strany.

Mediácia sa odohráva v dôvernom, bezpečnom a neutrálnom prostredí. Je neverejná a všetky zúčastnené osoby sú viazané mlčanlivosťou. Odznené skutočnosti a vyjadrenia strán nie je možné použiť žiadnou zo strán, a to ani na súde.

Mediácia je dobrovoľná a ktorákoľvek zo strán má právo ju v ktoromkoľvek štádiu ukončiť. K úkonom je vždy potrebný súhlas oboch strán a rovnocenné podmienky. Mediácii sa možno zúčastniť pri záujme dohodnúť sa, konfliktoch, ktoré neústia do súdneho sporu, ako aj v prípadoch, ktoré sú pred začatím súdneho konania alebo sa v ňom už nachádzajú. V prípade záujmu strán súd konanie preruší do času ukončenia mediačného konania.

Mediácia sa využíva v rôznych vzťahoch, napr. občianskoprávnych, rodinných, obchodnoprávnych, pracovnoprávnych. V rámci pracovného prostredia nemusí spory na pracovisku riešiť nadriadený, ale mediátor ako nestranná, neutrálna osoba. Tým sa vyhnete prípadným ďalším vzťahovým konfliktom.

Ako mediátor, vedený v zozname mediátorov MS SR (ev.č. 1904), vás sprevádzam týmto procesom. Som nestrannou, nezaujatou a neutrálnou stranou. Umožňujem zúčastneným slobodne sa vyjadriť, byť vypočutý, vidieť situáciu z odosobnenej perspektívy a lepšie porozumieť konaniu druhej strany. Nezisťujem “pravdu”, neriešim krivdy či vyjadrenia z minulosti, nehodnotím a nesúdim. Pomáham účastníkom aby našli spoločné riešenie, zamerali sa na podstatu veci, spôsoby, ako sa to dá a našli spoločné riešenie.

Výsledkom mediácie je spravidla písomná dohoda, ktorá je pre osoby zúčastnené na mediácii prijateľná a záväzná. V prípade, ak takúto dohodu dáte následne spísať vo forme notárskej zápisnice alebo ju súd, popr. rozhodcovský orgán schvália ako súdny zmier – ste na základe takejto dohody oprávnení podať návrh na vykonanie exekúcie alebo návrh na súdny výkon rozhodnutia.

Zápis dohody o začatí mediácie a zápis o skončení mediácie podľa zákona č. 420/2004 Z.z. o mediácii v knihe mediácií má pre plynutie premlčacej lehoty a zánik práva rovnaké právne účinky ako uplatnenie práva na súde.